
Expert It/si (h/f)
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Company Description
View moreCrédit Agricole Technologies et Services (CA-TS) assure la conception, la fabrication et la maintenance du système d'information bancaire technologique des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole, 1ère banque de proximité mutualiste en France.
Forte de ses 1800 collaborateurs et collaboratrices, Crédit Agricole Technologies et Services est présent dans 6 villes en France : Paris, Vannes, Nantes, Annecy, Lyon et Montpellier. 100% des sites sont adaptés aux principes agiles pour favoriser la performance collective, et améliorer la qualité de vie au travail de tous.
Job Description
Ta contribution en tant que Expert IT/SI au sein de la squad Système et Socle (SYS) 🌟
En tant que Expert IT/SI au sein de la squad Système et Socle (SYS) composée de 14 personnes (Expert/Tech Solutions, Product Owner et Scrum Master), tu ne seras pas seulement un membre mais un acteur clé dans l’adoption et l’optimisation des solutions systèmes sur l’environnement de travail des collaborateurs et notamment avec une prise en compte de l’aspect sécurité de ce dernier pour nos collaborateurs et collaboratrices.
Tu auras un impact direct sur l’efficacité, la performance et la sécurité des outils utilisés au quotidien dans l’entreprise.
En intégrant notre squad SYS, tu auras l’opportunité :
🚀 D’améliorer et de faciliter le quotidien de nos collaborateurs et collaboratrices et de sécuriser leur environnement de travail :
En gérant l’intégration de produits et solutions éditeurs pour garantir un environnement numérique de travail optimal et sécurisé,
En développant, optimisant et sécurisant des solutions techniques en réponse aux besoins des utilisateurs, depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en production.
En accompagnant les déploiements et assurant la qualité des livraisons par la production des documents techniques et la réalisation des indicateurs de performance et de sécurité.
En maîtrisant le cycle de vie des produits et solutions pour assurer leur maintenance et leur amélioration continue.
En assurant le support technique de niveau 2/3 pour les solutions sous notre responsabilité.
En étant le contact privilégié des équipes Cyber afin de répondre aux recommandations de sécurité tout en anticipant les impacts pour les collaborateurs finaux
En assurant le rôle de Référent, sur les solutions de sécurisation de l’environnement de travail numérique, en face de nos clients
💻Les produits et solutions sur lesquels tu seras amené à travailler :
Administration des postes de travail (physiques et virtuels) ainsi que des terminaux mobiles (Android, iOS).
Sécurisation des postes de travail (physiques et virtuels) ainsi que des terminaux mobiles (Android, iOS).
Télédistribution d’applications, mise à jour des systèmes d’exploitation et de sécurité informatique.
Virtualisation des postes de travail et gestion des périphériques clients.
Construction et enrôlement des périphériques dans notre environnement numérique.
🔍 D’évoluer dans un environnement stimulant :
En t’intégrant dans un fonctionnement agile (cérémonies, esprit d’équipe, travail collaboratif, entraide, proactivité).
En nourrissant ta curiosité et ta soif d'apprentissage dans un environnement qui encourage la croissance professionnelle.
En travaillant en étroite collaboration avec différents acteurs, comme les équipes de CAGIP, d’autres entités ou d’autres Tribus de CATS.
En utilisant au quotidien ton excellent relationnel et ta communication pour vulgariser des concepts techniques et argumenter efficacement.
En respectant les pratiques de Responsabilité Société des Entreprises (RSE) de CA-TS.
🔧 Tout en mettant en application :
Ta maîtrise des concepts de base du SI : Active Directory, EntraID, GPO, Poste de travail, flux réseaux, et sécurité du SI.
Tes compétences en développement de scripts : PowerShell, VB, C#, C++, autres.
Et tes compétences en sécurité informatiques de l’environnement de travail (antivirus, proxy, EDR, …) et des solutions d’authentifications
Benefits
- Carrière durable & mobilités internes
- Avantages bancaires, CSE & santé
- Intéressement lié aux résultats
- Diversité & égalité salariale
- Congés & épargne temps
