
Développeur It (h/f)
Posted 14 days ago
Company Description
View moreNée en 2012 de la fusion de plusieurs mutuelles, Harmonie Mutuelle est un acteur majeur de la protection sociale en France, aux côtés du groupe Vyv dont elle est membre fondateur.
Sans actionnaires et porté par un modèle de valeurs qui repose sur la proximité, l’optimisme et le lien social, nos actions sont entièrement dédiées à la santé et au bien-être de nos 5 millions de personnes protégées.
En 2021, Harmonie Mutuelle adopte le statut d’Entreprise à Mission et s'engage contractuellement à agir positivement sur la santé des individus et de la société. Au travers de sa raison d’être, Harmonie Mutuelle porte une vision globale de la santé.
Job Description
Le poste :
En tant que Développeur(se) IT, vous intégrez la DSI-Métier, au sein de la Tribu « Vie Du Client ». Vous évoluez dans une équipe pluridisciplinaire de 10 personnes et participez activement à la transformation digitale d’Harmonie Mutuelle. Vous intervenez sur l’évolution et la maintenance de solutions métiers ou techniques développées par le service.
Vos missions principales :
Votre périmètre d’intervention est varié, vous :
Contribuez à la conception des solutions techniques en respectant les guidelines technologiques (analyses techniques, études…).
Participez à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, ainsi qu’à la conception et à la rédaction des User Stories et des spécifications.
Participez proactivement à l’ensemble des cérémonies agiles.
Contribuez à l’amélioration continue et au partage d’expertise à travers des ateliers, une veille technologique et des échanges de compétences afin de renforcer l’expertise collective.
Écrivez, débuggez, documentez, exécutez et déployez le code source.
Définissez la stratégie de tests (unitaires, assemblage, tests en charge…) et réalisez, à minima, les tests unitaires.
Vous êtes responsable de la qualité du produit. Pour ce faire, vous :
Adoptez les meilleures pratiques de développement logiciel : clean code, refactoring, BDD, TDD, pair programming, revues de code, automatisation des tests…
Prenez en compte dès le développement les contraintes de déploiement et d’exploitation.
Participez à l’exploitation du produit en production : support, monitoring, suivi de performance, sécurité, gestion des incidents et requêtes utilisateurs.
Vous êtes un(e) agiliste convaincu(e) avec l’envie de collaborer au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Vous participez à la vie d’équipe et de la DSI-métier (contributions aux leagues, communication sur les réalisations dans les instances prévues, etc.)
Profil de candidat recherché :
Expérience souhaitée :
Vous avez une formation Bac +5 en informatique et vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 ou 3 ans dans le domaine de l'analyse, du développement ou autres secteurs du domaine informatique.
Une compétence sur l’accessibilité numérique est requise. Vous avez idéalement une formation certifiante dans ce domaine.
Qualités personnelles :
Vous possédez des compétences techniques sur l’analyse d’incidents informatiques et l’étude de solutions pérennes.
Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles afin de faciliter la communication avec des interlocuteurs métiers dont des expérimentés et des équipes techniques.
Vous êtes autonome, méthodique et vous maitrisez les évolutions informatiques (développement, recettes, intégration...)
Des connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont des atouts pour mener à bien les différentes missions confiées.
Outils informatiques :
Environnement technologique :
Langages/Frameworks Back : Java, Spring Boot, Spring Batch, Spark
Langages/Frameworks Front : Angular, TypeScript, HTML/CSS, StoryBook
DATA : PostgreSQL, Kafka
IDE : IDEA IntelliJ Ultimate, VS Code, GitHub Copilot
CI/CD : Jenkins, GitHub, Sonarqube, Jfrog Artifactory, MAVEN, NPM, Helm
Testing : Jest, Junit, Cypress, Neoload
DevSecOps : Jfrog Xray, Github Dependabot
Case Management (intégration BPM) : BonitaSoft
Environnement méthodologique :Scrum et agilité à l’échelle
Benefits
- Plan épargne entreprise retraite
- Parcours formation complet
- Engagement solidaire annuel
- Contrat santé prévoyance
- Forfait mobilité durable
- Carte déjeuner 9,50€
- Accord intéressement
- Compte épargne temps
- Télétravail 3 jours
- 22 RTT annuels
